Spesjalisearre fuortset ûnderwiis

Yn it libben fan elke jonge persoan der komt in tiid doe't hy hat te nimme in hiel wichtich beslút - hoe om te kiezen in berop, en wêr om de nedige ûnderwiis. Eltsenien begrypt dat in kwaliteit ûnderwiis - net allinne basis kennis. It stelt in persoan te nimmen harren rjochtmjittige plak yn de mienskip, mei súkses oplossing harren problemen fan it materiaal fleantúch, dat iepenet nije kânsen, kimen, befoarderet de ûntwikkeling fan talinten, mooglikheden, sukses, ta stân bringen fan alle plannen yn it libben.

Alle jierren, de 9e en 11e klassen einigje tûzenen skoalbern. Guon fan harren binne noch sitten op 'e skoalle bankje, bepaald mei de kar fan takomstige berop en edukative ynstelling. Mar in protte noch tinke lang op dizze dreechste fan saken.

In soad minsken beslute om fierder harren stúdzje yn ynstellings rjochte op spesjalistyske fuortset ûnderwiis. Hjoed, yn in ûntwikkele lannen is it ien fan de grutte segminten yn de ûnderwiiskundige systemen. It moat it kinne, sa'n hâlding foar it yn Oekraïne. It spesjalisearre fuortset ûnderwiis kin soargje it grutste oantal jonge minsken de mooglikheid om fluch krije de prestisjeuze spesjaliteit arbeiders, ferbetterje harren feardichheden, en dan gean op de folgjende opliedingsnivo.

Wêrom fuortset spesjaal ûnderwiis?

De lêste pear jierren yn ús lân der serieus sosjaal-ekonomyske feroaringen. Begjint om te doen herleven en ûntwikkeljen yndustry, groeiende service sektor, lytse en middelgrutte bedriuwen. Tagelyk is der in oerskot oan minsken mei in heger ûnderwiis. Net genôch jonge monteurs, oplate arbeiders en mid-nivo professionals. Hoewol't it beteljen fan de wurkjende minsken hawwe ûntfongen spesjalisearre fuortset ûnderwiis oer ôfstudearden salarissen 2-3 kear.

In oare twifele plus beropsûnderwiis - wurdt ferlike mei it heger de koartere it tiidrek fan 'e stúdzje. It is in praktyk rjochte en soarget foar mear speedy wurkgelegenheid fan ôfstudearden. Ja, en easken foar de sollisitanten harsels en oan harren nivo fan kennis mear demokratyske as by it praten yn hege skoallen. Mar foaral - it is beskikber foar hast elke laach fan de befolking en de regio.

publike wurkgelegenheid tsjinsten arbeiders unanym ferklearje dat, in feit, yn ús arbeidsmerk wurdt sorely brek jonge professionals - te krijen wurkjen spesjaliteiten. Fraach nei harren groeit mear en mear mei elke nije dei.

Dêrom de lêste tiid sa faak holden soad diverse karriêre begelieding aktiviteiten, waans wichtichste doel - te fertroud studinten mei de wichtichste trends yn de arbeidsmerk.

Spitigernôch, as jo leauwe it statistiken - net altyd foar heger ûnderwiis, dat is al it oare freget in soad tiid en monetêre ynvestearrings, jout in hege-betelle baan. Dat is wêrom't it logysk te beteljen oandacht net allinne oan it prestiizje fan de spesjaliteit of bepaalde ynstellingen, mar ek nei te tinken oer hoe folle fraach jim sille wêze yn 5-6 jier.

Yn alle gefallen, nettsjinsteande oft jo kieze de foarming fan it fuortset of heger, wichtiger fan al - te kiezen in berop dat oansprekke sil. Ommers, as der gjin ynset en iver, is it ûnmooglik om slagje yn ien fan 'e tûken. Wannear't kiezen fan in takomstich berop, freegje dysels - "Wat soarte fan wurk foar my wêze sil in feest, net in swiere plicht?".

As jo krije in antwurd efter - gjin twifel net beskôge stereotypen oplein wurde troch de maatskippij. Tefreden libben fan in man - en suksesfolle wurker hat gjin te wêzen studearre ôf oan de meast prestisjeuze fan alle mooglike ranglist Universiteit. Hy mei wol krije en fuortset spesjaal ûnderwiis.