FinânsjesAccounting

Ûntslach op sûnens terrein

Oerdracht oan in oare posysje of ûntslach op sûnens terrein kin it gefolch fan slimme problemen mei de sûnens fan de arbeiders, en de steat fan syn sûnens moat fêstlein wurde yn de medyske rapport. It sil dêrby of medysk-sosjale kommisje, dy't meie bankbiljetten in ûnjildige kaart of klinyske saakkundige medyske ynstelling. Ta beslút, it each op de klinyske deskundige kommisje (ôfkoarte - IES), sil fêstlein wurde yn de medyske skiednis en tekene troch leden fan de kommisje en de foarsitter. IES bifêstigje it optreden fan beroppestruktuer blessuere, de needsaak om te dragen oan in oare baan of moatte om it ûntslach fan in wurknimmer reden fan sûnens. In profesjonele sykte bepaalt de hannel union sintrum. IES en trade union sintrum op it plak fan it wurk stjoerde dokuminten wermei de blessuere, beroppestruktuer sykte, en oare sûnens betingsten. Trade union sintrum is om fêst te stellen de omfang fan mooglike beheinings foar de prestaasjes fan de profesjonele taken op 'e baan site. Sokke foech kin wêze trije. Tredde graad jildt foar meiwurkers fan de earste groep en handikaptenbelied betsjut absolute ynvaliditeit, en ek de needsaak fan konstante ûnderhâld. Twadde graad - minsken út de twadde groep beheining; Allegearre itselde, los fan de needsaak fan konstante soarch. Gefolch fan ûntfangst fan de earste of twadde groepen - dúdlik ûntslein reden fan sûnens. De earste graad limyt oerienkomt mei it tredde groep beheining beheining - beheining reduksje.

Sûnder medyske rapport gjin oersetting, likegoed as it ûntslach fan in wurknimmer foar redenen fan sûnens, sil wêze yllegaal. Net yn alle gefallen, minder wurdende sûnens is feroarsaakje foar ûntslach of oerdracht, mar allinne as de steat fan sûnens is in behindering foar it neikommen fan baan plichten, of as it wurk wurdt contraindicated foar him. As in steat wurknimmer is in gefaar foar syn kollega of hy is totaal útskeakele, it ferlitten fan de situaasje sil wêze it ûntslach fan in wurknimmer reden fan sûnens. Op it learen fan 'e medyske rapport dat ien fan syn meiwurkers moatte net útfiere profesjonele taken fanwege siik sûnens, de wurkjouwer is ferplichte om oan de recept. Yn dit gefal, it ûntslach fan in wurknimmer reden fan sûnens is rjochtmjittich.

As in wurknimmer is slim siik, mar syn sûnens kinne weromset wurde, kin behannele wurde. De sykte ûntslach om redenen fan sûnens is ûnmooglik. As meiwurker fanwege sûnens problemen wy kinne net wurkje yn syn plak, mar hy wol trochgean syn karriêre, utering fan de sa winsk, syn wurkjouwer as hy of sy hat de iene fakatuere, dat soe wêze kinne nimme dizze arbeider (oft it in wurkjende plak foar him net contraindicated), is it ferplichte om te foarsjen him mei de gelegenheid om dizze posysje. Yn it gefal fan in oerdracht oan minder betelle posysje fanwege de minne steat fan syn sûnens, de meiwurker yn 'e earste moanne fan it wurk yn' e nije posysje moat ûntfange in salaris dat is net ûnder it nivo fan it ynkommen op syn foarige baan. As de wurknimmer identifisearre beroppestruktuer sykte, wûnen slaan, syn foarige fertsjinsten wurdt beholden oant it is fêstlein dat syn profesjonele fermogen foar wurk is ferlern, of oant de arbeider opnij syn sûnens.

As, fanwege de sûnens betingst, de wurknimmer hat útsprutsen ôfhâldigens oer de oerdracht nei in oare posysje, is de konsekwinsje is opsizzen reden fan sûnens, fanwege de slimme problemen mei syn sûnens, hy sil net oerien mei de posysje dy't se hawwe. Doe't hy wurdt jûn in ûntslach fergoeding oerienkomt mei syn salaris foar twa wiken. As de wurknimmer is erkend as hielendal útskeakele, dan slút eltse mooglikheid dat hy sil fierder te wurkjen, yn dit gefal, kin allinne wurde ôfsketten reden fan sûnens. Likernôch itselde systeem by ûntslach soldaat.

No yn 'e wet fan' e steat Insurance Life militêren yn stee fan it wurd "betiid" is eins stavere út mei de wurden "it ûntslach fan in militêre steat fan sûnens." Mei oare wurden, as iere ûntslach is it gefolch fan it ûnfermogen om fierder in militêre tsjinst fanwege sûnens omstannichheden, dan kin er krije oanspraken - foar dit it is net allinne nedich te werkenne unfit foar fierdere tsjinst, mar ek dat hy liet betiid.
It ûntslach fan in militêre steat fan sûnens fanwegen in slimme blessuere wurdt begelaat troch it heljen fan tsien salarissen oan 'e ein fan' e tsjinst. As, lykwols, waard hy ek de ûnjildige of ik groep, neist tsien salarissen er krigen hie en 75 salaris. Disposable subsydzje oan 'e ein fan' e tsjinst is 60 salaris.

Sa'n ûntslach is net mooglik yn de passaazje fan militêren behanneling. Dêrom, te ûntfangen de betelling fanwege him en sotsstrahovku tidens de behanneling hy kin net. Lykwols, hy krijt syn útkearing, wylst wurdt behannele yn fol. Nei it ûntslach waard makke in soldaat om reden fan sûnens, hy krijt de fersekering betelling yn fol.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 fy.birmiss.com. Theme powered by WordPress.