20 tekens dat de baas hatet dy

Tinkst dat dyn baas hatet jo? Hjir binne in pear symptomen dy't kin echt wize it út.

Jo fiele it ynstinktyf

As jo it gefoel dat dyn baas hatet jimme, it kin krekt in spultsje fan 'e ferbylding. Mar it kin ek wêze wier. As er behannelet jimme net leuk al it oare, jimme binne net oannimlik te wêzen syn favorite wurknimmer. Sa fertrouwe eigen smaak en sykjen foar fierdere tekens dat dyn baas hatet dy.

Hy makket beslissings sûnder jo kennis

Doe't de baas net belûke jo yn 'e beslútfoarming proses oangeande jo yndustry, de reden kin wêze dat dyn baas net fertrouwe jo miening.

Hy docht net hanthavenje each kontakt mei dy

As de baas is lilk op dy, dat kin net lang hanthavenje each kontakt mei jim. Hy sil wêze bang dat jo sille wêze kinne om te bepalen syn kwea yn it sin yn syn eagen, sadat it paad fan de minste wjerstân foar it is de omlieding fan eagen en it foarkommen fan jo bedriuw.

Er net glimkje at jo

Wy binne net prate oer in willekeurige minne dei of stimming swings. At jo baas makket in bewust ynset om net glimkje by jimme, dan is der wat is ferkeard.

It regelet do en allinne dy

De baas kin omgean mikroadministrirovaniem om ferskate redenen: gebrek oan fertrouwen yn jo dieden of de winsk om te krijen kontrôle op alle nivo. Mar it soe ek betsjutte dat hy net fertrouwe jo. Yn guon gefallen, it kin ek gean fierder as de grins tastien as dyn baas begjint te bestjoeren elke stap yn detail, sadat it al liket as in efterfolging.

Hy ůnîwykt meeting mei dy

As jo merke dat dyn baas rint op de trep allinnich as jo wachtsjen foar de lift, of oft it is dyn deistich sadat it allinne komselden gearfalle mei dines, dat kin in swiere teken dat it mijt jo.

Hy hat net erkenne jo oanwêzigens

At jo baas net dogge jimme de groetenis as jo komme om te wurkjen, en net sizze oant sjen tsjin jimme, as jimme litte, dat er kin sjen dat er net leuk dy.

Hy is koart mei dy

As jo freegje: "Hoe binne jo?" En dyn baas altyd reageert "Okee" of "Goed", en as syn e-mails altyd befetsje allinnich koarte opmerkings oer de saak en nea begjinne mei in freonlik wolkom, kin it betsjutte dat jo dogge net dyn baas likes.

It brûkt negatyf liif taal

Likefolle oft jimme hawwe sjoen subtile gloaiende fan eagen, in permaninte krusing earmen op 'e boarst, of jo baas nea ferheget syn eagen út jo kompjûter as jo sprutsen ta, body taal altyd toant it wiere hâlding fan jo baas foar jo.

Hy ůnîwykt petearen tête-à-tête

At jo baas net leuk jimme, hy is nei alle gedachten om te besykjen te beheinen jo persoanlike petearen. As jo merke in ferskowing nei elektroanyske kommunikaasje, it kin ta in teiken.

Syn doar wurdt altyd sletten

As jo manager rint yn in apart kantoar en syn doar wurdt altyd ôfsletten foar jimme, kin it wêze in besykjen wat te fertellen.

Hy docht it net altiten iens mei dy

At jo baas fersmyt dyn elke suggestje en net altiten iens mei alles wat jim sizze, mar net dwaan itselde mei oaren, it is nochal in wichtige teken dat er temûk hatet dy.

Hy seit allinnich oer saken

As jo merke dat dyn baas wurdt praat nei oare meiwurkers oer harren bern of hobbys, mar nea garjen sokke ûnderwerpen yn petear mei dy, hy kin gewoan ûnynteressearre te hearren oer jo libben.

Hy jout jo allinnich de meast menial banen

At jo baas jout jo allinne menial banen, dat is fier ûnder dyn nivo fan de bekwamens en ûnderfining, wat betsjut dat er net fertrouwe jo, leau net yn dyn fermogen, en miskien sels aktyf besielet jo om te sykje nei in nije baan.

Hy nea rapportearre syn miening fan it wurk dien troch jo

De baas, dy't wol helpe jo waakse, sille altyd fertelle jo harren miening oer jo wurk dien. Lykwols, de ôfwêzigens fan miening, sawol posityf as negatyf, showing folsleine ûnferskillichheid foar de resultaten fan jo en jo potinsjele groei fan it bedriuw.

Hy publyklik humiliates dy

Iepen krityk fan jo ynspannings en ideeën by de gearkomste - in teken fan ferachting. At jo baas sakket nei iepenbiere fernedering, dat betsjut dat er net fan dy hâlde.

It slút jim út kantoar jokes

Friendly Banter ûnder it personiel - it is in teken dat jo binne in diel fan de ploech. Dus as jo baas nea fielt noflik genôch om jimme yn 'e binnen grappen, dan liket it der net jo leafde of respekt.

Hy appropriates jo tsjinsten

Guon persoanen betsjinje dogge dus sels mei de meiwurkers dat se like. Mar as jim echt net leuk dyn baas, dan sil er fiele in echte wearze út it hiel feit fan de needsaak om te werkenne jo prestaasjes.

Hy faak trochferwizings jo opdrachten

Op moandeitemoarn jo komme te wurkjen en fine dat grutte projekt jo wurke oan alles fan freed, waard jûn oan in oare meiwurker. Fugitive persoanen betsjinje faak fierder distribuearjen projekten, nettsjinsteande it feit dat it docht mear kwea as geunstich. Mar as jo merken dat it bart heel faak, en allinne mei dy, dan dit kin in negatyf move troch de baas, rjochte tsjin jimme.

Hy lit gjin belangstelling foar dy

At jo baas sjocht eigenbelang, as jo prate tsjin him, en gau brekt del as jo petear wurdt lang, dan kin it in teken dat hy net fan dy hâlde.